{"id":40,"date":"2026-09-15T23:19:05","date_gmt":"2026-09-15T21:19:05","guid":{"rendered":"https:\/\/www.dompracownika.com\/es\/?page_id=40"},"modified":"2026-10-25T21:24:10","modified_gmt":"2026-10-25T20:24:10","slug":"terminos-y-condiciones","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.dompracownika.com\/es\/terminos-y-condiciones\/","title":{"rendered":"T\u00e9rminos y condiciones"},"content":{"rendered":"\n
\n\n

\u00a7 1 Disposiciones generales<\/h2>\n
    \n
  1. Los presentes T\u00e9rminos y condiciones establecen las normas de uso del Sitio web.<\/li>\n
  2. Los T\u00e9rminos y condiciones se ponen a disposici\u00f3n gratuitamente en www.dompracownika.com\/regulamin<\/a>, en un formato que permite al Usuario del Sitio web guardarlos, conservarlos y reproducirlos de forma gratuita.<\/li>\n
  3. Los t\u00e9rminos utilizados en los presentes T\u00e9rminos y condiciones tienen los siguientes significados:\n
      \n
    1. Administrador<\/strong>: Bo\u017cydar Starzyk, que desarrolla una actividad econ\u00f3mica bajo la denominaci\u00f3n \u00abGenialne Techniczne Rozwi\u0105zania Bo\u017cydar Starzyk\u00bb, con domicilio en ul. M\u0142ynarska 7, 01-205 Warszawa, NIP: 5223119060, correo electr\u00f3nico: biuro@dompracownika.com<\/a>;<\/li>\n
    2. T\u00e9rminos y condiciones<\/strong>: el presente documento publicado en el Sitio web;<\/li>\n
    3. Sitio web<\/strong>: el sitio web disponible en la direcci\u00f3n indicada en el apartado 2 anterior;<\/li>\n
    4. Usuario<\/strong>: la persona o entidad que utiliza el Sitio web.<\/li>\n <\/ol>\n <\/li>\n <\/ol>\n\n

      \u00a7 2 Derechos y obligaciones de los Usuarios<\/h2>\n
        \n
      1. El Usuario utiliza el Sitio web de forma gratuita y voluntaria.<\/li>\n
      2. El uso del Sitio web equivale a la aceptaci\u00f3n de los T\u00e9rminos y condiciones.<\/li>\n
      3. Todo Usuario est\u00e1 obligado a utilizar el Sitio web de conformidad con los T\u00e9rminos y condiciones, las disposiciones legales y las buenas costumbres, respetando los derechos de la personalidad y los derechos de propiedad intelectual, en particular los derechos de autor del Administrador del Sitio web o de terceros, y de manera que no perturbe el funcionamiento del Sitio web.<\/li>\n
      4. Queda prohibido:\n
          \n
        1. facilitar informaci\u00f3n o datos personales falsos o que puedan inducir a error;<\/li>\n
        2. difundir informaci\u00f3n falsa, contraria a la ley o a las buenas costumbres sobre los contenidos publicados en el Sitio web o sobre el Administrador;<\/li>\n
        3. vulnerar de cualquier manera los derechos de la personalidad del Administrador o de terceros;<\/li>\n
        4. interferir en el funcionamiento del Sitio web, incluida la modificaci\u00f3n de su c\u00f3digo, el uso o la introducci\u00f3n de virus, extensiones no permitidas y otros mecanismos que puedan afectar negativamente al funcionamiento del Sitio web, al software o a los dispositivos del Administrador o de los Usuarios.<\/li>\n <\/ol>\n <\/li>\n
        5. Para utilizar el Sitio web, el Usuario debe disponer de un dispositivo con acceso a Internet y un navegador web.<\/li>\n <\/ol>\n\n

          \u00a7 3 Servicios electr\u00f3nicos<\/h2>\n
            \n
          1. El Administrador presta servicios electr\u00f3nicos al Usuario a trav\u00e9s del Sitio web.<\/li>\n
          2. El contrato de prestaci\u00f3n de servicios electr\u00f3nicos se celebra en las condiciones establecidas en los T\u00e9rminos y condiciones, por tiempo indefinido, en los siguientes casos:\n
              \n
            1. acceso al Sitio web: en el momento en que el Usuario abre correctamente el Sitio web en la ventana del navegador de su dispositivo o utiliza una redirecci\u00f3n que conduce al Sitio web;<\/li>\n
            2. uso de las funcionalidades del Sitio web: en el momento en que el Usuario utiliza el servicio correspondiente.<\/li>\n <\/ol>\n <\/li>\n
            3. En las condiciones establecidas en los T\u00e9rminos y condiciones, el contrato de prestaci\u00f3n de servicios electr\u00f3nicos se extingue en los siguientes casos:\n
                \n
              1. acceso al Sitio web: en el momento en que el Usuario abandona el Sitio web;<\/li>\n
              2. uso de las funcionalidades del Sitio web: al dejar de utilizar la funcionalidad correspondiente o en el momento en que el Usuario abandona el Sitio web.<\/li>\n <\/ol>\n <\/li>\n
              3. El uso de los servicios electr\u00f3nicos es gratuito y voluntario, pero resulta necesario para navegar por el Sitio web.<\/li>\n
              4. Los servicios electr\u00f3nicos tienen car\u00e1cter puntual y finalizan cuando el Usuario deja de utilizar la funcionalidad del Sitio web o, si ocurre antes, cuando deja de utilizar el Sitio web.<\/li>\n
              5. El Usuario puede resolver en cualquier momento cualquier contrato de prestaci\u00f3n de servicios electr\u00f3nicos, sin indicar el motivo y con efecto inmediato.<\/li>\n
              6. El Administrador ha designado un punto de contacto al que se puede dirigir un mensaje por correo electr\u00f3nico a la direcci\u00f3n indicada en el \u00a7 1 anterior.<\/li>\n <\/ol>\n\n

                \u00a7 4 Reclamaciones<\/h2>\n
                  \n
                1. Las reclamaciones de los Usuarios relativas al funcionamiento del Sitio web pueden enviarse a la direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico indicada en el \u00a7 1 anterior.<\/li>\n
                2. La reclamaci\u00f3n debe incluir una descripci\u00f3n detallada del motivo de la reclamaci\u00f3n y la direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico del Usuario, para que sea posible enviar una respuesta a la reclamaci\u00f3n.<\/li>\n
                3. El Administrador puede solicitar al Usuario informaci\u00f3n adicional que sea necesaria para responder.<\/li>\n
                4. El Administrador responder\u00e1 a la reclamaci\u00f3n en un plazo de 14 d\u00edas a partir de la fecha de su recepci\u00f3n.<\/li>\n <\/ol>\n\n

                  \u00a7 5 Limitaci\u00f3n de responsabilidad<\/h2>\n

                  El Administrador no se hace responsable de los errores, del funcionamiento inadecuado o de la falta de disponibilidad del Sitio web que se deriven de circunstancias ajenas a su control o est\u00e9n relacionados con ellas.<\/p>\n\n

                  \u00a7 6 Disposiciones finales<\/h2>\n
                    \n
                  1. La informaci\u00f3n detallada sobre las normas de tratamiento de los datos personales, incluidos los derechos del Usuario relacionados con dicho tratamiento, as\u00ed como las normas de uso de las cookies, se encuentra en la Pol\u00edtica de privacidad y cookies.<\/li>\n
                  2. Para evitar dudas, se establece que ninguna disposici\u00f3n de los T\u00e9rminos y condiciones limita los derechos que corresponden a un consumidor o a un empresario al que se reconocen derechos de consumidor en virtud de las disposiciones legales vigentes en el territorio de la Rep\u00fablica de Polonia. Si se constata la existencia de una disposici\u00f3n de los T\u00e9rminos y condiciones de esa naturaleza, prevalecer\u00e1n en todo caso las disposiciones legales vigentes.<\/li>\n
                  3. El Administrador tiene derecho a modificar los T\u00e9rminos y condiciones.<\/li>\n
                  4. La modificaci\u00f3n de los T\u00e9rminos y condiciones entra en vigor en el momento en que se publica en el Sitio web o en otra fecha indicada en dicha modificaci\u00f3n.<\/li>\n
                  5. La legislaci\u00f3n aplicable es la legislaci\u00f3n polaca.<\/li>\n <\/ol>\n\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

                    \u00a7 1 Disposiciones generales Los presentes T\u00e9rminos y condiciones establecen las normas de uso del Sitio web. Los T\u00e9rminos y condiciones se ponen a disposici\u00f3n gratuitamente en www.dompracownika.com\/regulamin, en un formato que permite al Usuario del Sitio web guardarlos, conservarlos y reproducirlos de forma gratuita. Los t\u00e9rminos utilizados en los presentes T\u00e9rminos y condiciones tienen […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-40","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dompracownika.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/40","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dompracownika.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dompracownika.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dompracownika.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dompracownika.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=40"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.dompracownika.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/40\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":53,"href":"https:\/\/www.dompracownika.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/40\/revisions\/53"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dompracownika.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=40"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}